2025年是收官“十四五”、谋划“十五五”承上启下之年，也是学校创建本科层次职业大学三年行动计划开局之年和“双高”校申建的关键之年，做好2025年的工作，对学校未来发展至关重要。

总体要求：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习领会党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真贯彻落实习近平总书记关于职业教育的重要指示和全国教育大会精神，把牢社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，立足教育的政治属性、人民属性、战略属性，以具有强大的思政引领力、人才竞争力、民生保障力为导向，按照“512345”发展思路，聚焦“四化一中心一高地”战略定位（四化即：办学模式多元化、专业设置产业化、人才培养国际化、治理模式数智化；一中心即：现代农业创新成果应用转化中心；一高地即：现代农业技能人才培养高地），以统筹三融、数智赋农、教需合一、助力振兴为目标，全面深化综合改革，加快推动学校各项事业高质量发展。

主要任务：全面贯彻落实中共中央、国务院《教育强国建设规划纲要（2024-2035年）》，主动服务农业强国、乡村振兴战略，对接河南省“7+28+N”产业链群布局和南阳市“7+17”产业链群及“四区五特八链群”农业产业布局，以办学能力高水平、产教融合高质量为导向，以“四高四争先”为指导，培养大国工匠、能工巧匠、高技能人才；顺应数字化发展趋势，建设高水平专业化教师队伍；以培养满足现代农业发展需要人才为根本，筑牢“五金”根基；以“塑格局、塑体系、塑功能”为发展动能，构造以政策吸引人、用制度激励人、用平台留住人的管理新生态。全力推进学校升本工作，建设幸福宛农。

主要发展目标：

一、锻造强大思政引领力，培养高素质爱农兴农新型人才

围绕“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”根本问题，坚定社会主义办学方向，坚守立德树人根本任务，深入推进“铸魂育人”工程，持续优化思政课程、课程思政、网络思政、行为思政“四位一体”总体布局，努力构筑高素质爱农兴农新型人才培养高地，着力培养担当民族复兴大任的时代新人。

二、提升核心竞争力，着力构建现代职业大学管理体系

更新办学理念。牢固树立“以学生成长为中心、以教师发展为支撑”的办学理念，从高等职业教育根本出发，紧紧围绕职业院校核心竞争力，紧扣农业“三头三尾”——粮头食尾、畜头肉尾、农头工尾，服务现代农业全产业链。

建好“四梁八柱”。合理调整增设职能处室，选拔、任用、调整管理干部，明确职责，全面打破“干与不干一个样、干好干坏一个样”的痼疾，确保事业运行权责明晰、和谐有序。全面梳理学校现有管理制度，做好校级规章制度“废改立”工作，构建以学校章程为核心的治理制度。深化教育综合改革，建立健全科学合理的评价制度，强化业绩导向，加强教师聘期考核管理与激励，完善绩效考核和分配制度。推动制度优势更好转化为治理效能，全面提升学校治理体系和治理能力现代化。

三、落实产教融合高质量，培养现代农业需要的能工巧匠

持续优化专业结构。以高质量发展为核心，以“双高”建设为引领，围绕产业发展需求，立足农牧特色，坚持质量为先，完善与产业需求适配的专业动态调整机制。成立专业建设委员会，加强产业发展调研与论证，实施专业评估监督，建立科学的专业预警与淘汰机制，持续推动专业设置与产业结构优化匹配，以产业为纽带实现专业集群化发展，推动专业链与产业链、创新链有机衔接。

夯实“五金”新基建。围绕岗位技能要求，对接产业标准，将新方法、新技术、新工艺、新标准引入专业课程。开展“岗课赛证”融通教材建设，顺应数字技术赋能农业的融合发展新趋势，产教融合、校企合作多方参与探索新形态教材建设。开展校企、校校联动教研，促进教师专业化发展，提升教师数字化素养。与企业共建集实践教学、社会培训、企业真实生产和社会技术服务等功能于一体的虚拟仿真实践中心,不断完善校内外实训基地建设和设备更新，切实提升人才培养与经济社会发展需要的适配度。

四、聚焦服务能力高水平，统筹学校各项工作

着力深化科教融汇。以产业需求为牵引、以产业问题为导向、以科技特派团为抓手、以服务生产一线为目标，充分发挥现有重点实验室、工匠实验室、工程研究中心、校企研发中心等教科研平台作用，与产业企业优势互补、平台共建、资源共享，不断提升科研创新能力，服务产业发展。

着力提升人才培养效能。发挥好淅川校区校地合作典范的示范带动作用，结合淅川南水北调水源地特色名片，充分发挥专业、人才优势，融入淅川地方产业发展，切实把淅川校区建设成为服务区域经济社会发展的新标杆。依托产业学院探索实施高质量育人新机制，为企业量身培养岗位需求的技能人才。以省、市科技特派团，科技小院等载体为抓手，确保省、市、校三级科技特派员稳定在30人左右，高质量开展科技服务。推动涉农人才培养与生产实践紧密结合，培育新型职业农民，全力服务乡村振兴。根据乡村振兴战略和学习型社会建设需要，结合学校培训特色，不断提升学校服务全民技能水平提升、终身学习等公共服务水平。

五、切实提高资金使用效率，提升学校整体治理效能

按照“保重点、保运转、保发展”的总体思路做好2025年的预算安排和资金管理工作。以资金使用效率为依托，调整资金导向，加强预算管理，严格预算执行。严格财务制度执行，化解财务风险。推进财务管理信息化，提高服务质量，不断提高资金使用效率，保证学校“双高”建设和教学、科研工作平稳发展，提升整体保障水平。

具体工作举措：

一、以党的建设为引领，加强党对学校工作的全面领导

1.突出党的政治建设。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于教育的重要论述作为必修内容，引导师生党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深刻领悟“两个确立”的决定性意义。把强化政治引领作为党建工作的着力点，把牢正确政治方向，筑牢党员、干部和师生员工的思想根基。充分发挥党委的政治核心作用，坚持民主集中制原则，严格落实党委会、校长办公会议事决策机制，提升党委领导下的校长负责制运行效能，涵养办学治校良好政治生态，以政治建设引领学校事业高质量发展。

[责任单位：党委办公室]

2.加强基层组织建设。贯彻落实新时代党的组织路线，健全学校党委、党总支、基层党支部、党员“四位一体”的组织体系和工作机制，提高党总支、党支部的战斗力和对广大师生的凝聚力、感召力，推动党建和业务深度融合，发挥党建工作在把准方向、整合资源、支持保障等方面的重要作用。扎实开展党校基本培训工作，完善党校组织机构和校院两级培训体系，做到党员师生基本培训全覆盖。规范“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、主题党日等党内政治生活，党员领导干部带头过好双重组织生活。加强党建工作考核，以党组织书记党建述职考核为抓手，强化党建责任落实。积极推动实施校企联建党支部，实现育人方向性保障和组织保障。持续推进基层党组织标准化建设，积极组织开展国家级、省级、校级样板支部三级联创，力争再成功创建1个国家级样板党支部，1-2个省级样板党支部，遴选10—15个校级样板党支部，充分调动基层党组织争先创优的积极性，形成争当典范的浓厚氛围。

[责任单位：党委组织部]

3.守牢意识形态阵地。深入落实党管意识形态原则，压紧压实党管意识形态工作责任，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。加强对课堂教材、报告论坛、“两微一端一台”等阵地管理，加强校园网、涉校自媒体管理，严格执行“三审三校”制度。健全意识形态风险防控机制，强化风险防范化解，定期研究、分析、研判、处置意识形态领域重大问题，及时发现和处置苗头性、倾向性问题。进一步完善网络舆情管理体系，加强舆情监测和分析，把好舆论引导的时、度、效，建设主旋律昂扬、主基调鲜明的网络意识形态阵地，筑牢意识形态安全防线。

[责任单位：党委宣传部]

4.强化干部队伍建设。强化完善干部选拔任用机制，继续推进干部动态调整，充分调动各级干部的工作积极性，激发干部队伍整体活力。加强干部教育日常管理，进一步完善干部考评体系和机制，贯彻执行干部“能上能下”机制。深化落实干部交流、挂职锻炼相关要求，搭建平台，帮助干部成长。统筹抓好党的理论教育、党性教育和专业能力培训，利用党员干部教育培训的主渠道、主阵地，不断提升全体党员干部的政治素养、业务能力和领导水平。

[责任单位：党委组织部]

5.加强党风廉政建设。持续加强党风廉政建设和反腐败工作。建立健全党委全面监督、纪委专责监督、党的工作部门职能监督、基层党组织和党员民主监督的党内监督体系。坚持以强化政治建设为统领，推动“五责”贯通发力，压紧压实管党治党政治责任。落实全面从严治党主体责任和班子成员“一岗双责”要求，强化政治监督，推动全面从严治党向基层延伸。精准运用“四种形态”,强化正风肃纪工作，加大对违纪违法案件的查处力度。紧盯重点领域、关键环节，强化对重要时段、重要节点、重大活动开展、重大决策部署落实等关键处的监督。加强警示教育，开展经常性纪律教育，打造“清廉校园”。持续加强作风建设，培育良好校风、教风、学风，涵养风清气正的校园政治生态。

[责任单位：纪委]

6.发挥统战、群团组织作用。坚持底线思维，常态化开展民族宗教政策法规宣传、宗教信仰排查工作，以“双防”为重点，抓好关键节点的监督管理。强化统一战线阵地建设，打造“民主党派活动室”“‘两代表一委员’工作室”等多功能合一的“统战之家”。坚持党建带群建、带团建，将共青团工作纳入党建工作整体规划。坚持党建带工建，建立完善工会干部联系二级单位工会小组制度，完善“职工之家”建设。

[责任单位：党委办公室、党委统战部、工会]

二、以提高思政引领力为根本，构建立德树人新格局

7.聚焦思政引领，持续健全“大思政”工作格局。深化思想政治教育，构建“大思政”工作格局，高质量实施新时代立德树人工程，加快形成强大思政引领力。坚持思政课建设与党的创新理论武装同步推进，打造引领支撑高质量发展的思想教育体系，守好教育强国建设的思想阵地。建立健全课程思政相关制度，将“课程思政”贯穿教学全过程，开展课程思政教学研究示范中心建设，打造省级、校级课程思政品牌，力争每个学院建设4-5门课程思政示范课。对照《河南省普通高等学校示范性马克思主义学院建设标准》，对标对表，逐条落实，查漏补缺，全力推动示范性马克思主义学院建设。

[责任单位：党委宣传部、马克思主义学院、教务处]

8.丰富活动载体，提升活动育人质效。建立健全志愿服务体系，做好社会实践、志愿服务活动，展现我校青年志愿者的良好风貌。积极组织参加志愿服务项目大赛、“挑战杯”等赛事及“三下乡”“出彩中原”申报工作，力求大赛成绩和项目申报再创新高。大力开展阳光体育活动，做好学生体质测评，着力塑造校园体育文化。不断拓展美育的教育内涵，开展丰富多彩的美育浸润活动。加大征兵宣传力度，确保应征人员宣传全覆盖，落实好应征入伍人员优抚待遇，积极鼓励和支持大学生应征入伍。深入实施系列主题教育活动，重点抓国防教育、养成教育、安全教育、劳动教育等，培养学生劳模精神、劳动精神、工匠精神，提高学生文明素养，培养具有正确价值观和实践能力的高素质人才。

[责任单位：团委、体育与健康学院、公共艺术中心、武装部、各二级学院、公共基础教学部]

9.健全联动机制，提升心理健康育人工作水平。以河南省高校心理健康教育工作标准化建设验收为契机，进一步健全学生心理健康教育、监测预警、咨询服务、干预处置“四位一体”的工作体系，完善“家-校-社-医-企”协同联动的学生心理健康工作格局。以心理成长类、心理创新类、心理帮扶类和心理疗愈类为主题，着力打造心理健康教育品牌服务项目，努力为开展心理健康教育营造良好氛围。探索建设心理健康服务信息化平台，以数据化方式构建人才培养、教学、科研、主题活动、危机干预为一体的心理健康教育服务体系。

[责任单位：学生处]

10.强化平台建设，打造文化育人品牌。积极探索“一站式”学生社区在党建引领、队伍入驻、学生参与、文化建设、数字赋能等方面切实可行的做法，努力打造社区活动品牌。持续打造校园育人品牌“起航计划”，依托“星火筑梦”辅导员工作室、“星火筑梦”宣讲团持续做好全国志愿宣讲团申报工作，力争再申报2-4个国家级志愿宣讲团及推普团队。持续开展“青马工程”培训，进一步拓宽培训范围，提升培训质量。加强学生社团建设，将社团骨干培养纳入“青年马克思主义者培养工程”培训体系，开设“社团骨干培训班”，全面提升社团骨干政治素养与业务水平。完善社团活动审批流程，配齐配强社团指导教师，开展领导干部、教工党支部等与学生社团结对、帮扶和共建，推进学生社团特色规范发展，力争培育1-2个省级文明社团和1个国家级文明社团。

[责任单位：学生处、团委]

11.强化技能提升，实现就业创业新突破。围绕专业特色和人才培养，完善竞赛队伍选拔机制，锚定高级别关键赛事，精准发力，夯实参赛基础。全面落实教师参与技能竞赛制度，提升教师专业实践能力和综合素质，以赛促教、以赛促学、以赛促改。注重团队培养，保持现有优势项目竞争力，确保竞赛成果再次实现跨越式提升，力争实现国家级奖项的突破。加强对学生的就业教育和指导，确保毕业去向落实率达95%以上，促进毕业生高质量就业。按照“一培、二赛、三打磨、四演练”的模式，做好中国国际大学生创新大赛、职业生涯规划大赛等创新创业大赛遴选参赛工作，力争再获佳绩。进一步提高众创空间在孵项目的数量和质量，确保顺利通过河南省教育厅、河南省科技厅的检查验收。

[责任单位：技能鉴定中心、招生就业处]

12.建强三支队伍，提升学生管理效能。加强辅导员队伍、班主任队伍、学生骨干队伍三支队伍建设。依托“智慧学工”系统，全面落实“五个一”工程，以数字化赋能队伍建设。持续加快辅导员工作室建设步伐，培育2个校级名辅导员工作室。组织开展辅导员工作案例分享、辅导员讲育人故事、辅导员沙龙、辅导员素质能力大赛、辅导员班情熟知大赛等主题活动，全面提高辅导员队伍的理论研究水平和实践工作能力，助推学工队伍建设水平再上新台阶。

[责任单位：学生处]

三、以产教融合高质量为导向，推进教育教学改革取得新成效

13.做好“双高”申报，打造“金专业”。立足学校“农”字特色，依托优势专业，持续健全“对接产业、动态调整、自我完善”的专业群建设发展机制，促进专业资源整合和结构优化。做好第二轮“双高”申建工作，确保成功入选第二批河南省“双高”职业学校。再建设两个专业群，全力推动畜牧兽医专业群成功入选国家级高水平专业群。

[责任单位：教务处]

14.落实课程改革，打造“金课程”。按照《南阳农业职业学院课程改革实施方案》要求，将产业和企业工作岗位对员工的技能要求引入到课程中，建立知识图谱和技能图谱。全面对接职业技能（资格）标准、行业头部企业岗位标准、国际认证标准，及时将新技术、新工艺、新规范、新标准融入课程内容。将人工智能等新一代信息技术赋能教学，实施“理、实、虚”一体化教学改革。激励引导广大教师围绕学校农牧特色优势专业，积极申报、建设省级和国家级精品在线课程以及一流核心课程，力争打造1-2门国家级精品在线课程，2-4门省级一流核心课程。

[责任单位：教务处]

15.建强师资队伍，打造“金教师”。积极争取市委市政府政策支持，稳步壮大师资队伍。构建全覆盖、分层次、多角度、针对性强的教师培训发展体系。贯通校企人员双向流通渠道，加大“双师型”教师培养力度，力争实现全员“双师化”。组织教师深入生产一线，参加企业生产实践，全面提升解决生产实际问题的能力，打造适应现代职业教育的师资队伍。围绕“双高”专业群建设，支持中青年教师博士化、硕士学历学位普及化、各类人才专业化，全面提升师资队伍学历学位层次。

[责任单位：人事处、教务处]

16.强化校企合作，打造“金基地”。依托产教融合型职业院校影响力，进一步拓展与头部企业合作的广度、深度，提高职业教育人才培养与地方经济结合的“紧密度”、与行业企业发展需要的“适配度”。以省级高水平专业化产教融合实训中心建设规范为标准，进一步挖掘行业、企业优质资源，加强校内外实训基地建设，聚力打造1-2个集实践教学、课程开发、科技创新、员工培训为一体“金基地”，力争再成功申报1-2个省级产教融合实训中心。

[责任单位：科研处、教务处]

17.紧扣岗位需求，打造“金教材”。以岗位核心能力需求为目标，开发适合学校和专业特点的沉浸式、工作手册式、活页式等新形态教材，提升学校教材的用书质量。引导教师将立德树人贯穿到教材编写中，实现知识传授与价值引领相结合。将“互联网+”、大数据、人工智能等新技术和生态文明建设、绿色发展等新理念融入教材，使学生能够在职业发展中适应时代变革。将不同学科的知识点有机融合，培养学生的综合思考能力和解决复杂问题的能力。在国家级、省级职业教育规划教材建设上持续发力，力争主导开发1-2本国家级规划教材，1-2门省级规划教材。

[责任单位：教务处]

18.强化应用导向，推动产学研协同发展。加强与行业企业深度合作，通过与行业企业联合开展科技攻关、专利申报、纵向项目申报等提升教科研项目、科技成果申报的层次和数量，力争纵向科研项目经费到账金额达到50万元以上。依托学校科研队伍，推进科技成果转化、攻关性技术服务、为企业发展解决难题，力争每个学院横向项目经费到账50万元以上。着力打造扎实的科学研究和交叉应用平台，力争建设校级研发平台8个、市级研发平台2-3个、省级研发平台1-2个。力争新增立项省级科研项目10个，倾力实现国家级项目立项“零”突破。

[责任单位：科研处、各二级学院]

四、以加强内涵建设为驱动，点燃高质量发展新引擎

19.强化交流合作，探索多元办学新模式。深化校企、校地、校政合作，不断拓宽办学渠道。立足南阳区域经济发展，以南阳航空产业示范区项目建设和康养产业布局为抓手，加快推进与南阳豫资集团、慧博医疗和深圳作为科技等企业合作，助力南阳航空产业和康养产业高质量发展。持续对接淅川县委、县政府，进一步完善淅川校区基础设施，全力推动淅川校区提档升级。加强与规模以上企业和业界知名企业交流互动，以专业特色为核心，共同探索“产学研用”深度融合的新模式，力求与更多高质量企业建立深度合作关系。牵头成立行业共同体和市域产教联合体，力争本年度牵头成立1家市域产教联合体、1-2家行业产教融合共同体。

[责任单位：科研处、淅川校区管理委员会]

20.深化数据治理，迈出“数智赋能”新步伐。着力推动银校合作项目落地见效，夯实智慧校园服务体系，实现教学管理、学生管理、业务办理、服务保障一网通办。深化数据治理，落实“一数一源”责任制。完善“职业院校数字基座”数据对接并确保在考评中实现等级提升。推动“人工智能+职业教育”三年行动建设工作，为教育数字转型、智能升级、融合创新提供机制保障，加快数字化转型建设步伐，将数字化融入教学全过程，争创省级职业教育信息化标杆校。

[责任单位：数字信息中心、教务处]

21.推动职教出海，开启国际合作新篇章。持续深化国际交流与合作，扩大国际合作办学规模，稳步推进马来西亚、西班牙两个中外合作办学项目。积极推进埃塞俄比亚“中文+职业技能”职教出海项目高质量运行。推进中欧工程学院建设进度，与更多国外优秀高校在文化交流、师资培养、交换生培养和职业培训等方面深入合作，逐步拉大国际合作框架，增强国际影响力。

[责任单位：国际交流处]

22.凝练校园文化，迈上文明创建新台阶。制订校园文化提升方案，深入挖掘校园文化特色，进一步增加文明校园创建软实力，为师生营造更加和谐的校园环境。对标对表落实省级文明校园标兵管理任务，高标准保持河南省文明校园标兵的核心竞争力，全力做好全国文明校园申报准备工作。积极落实好南阳市全国文明城市常态化建设相关工作，推动社区联建、志愿服务等活动的深入开展，为城市文明进步贡献宛农力量。

[责任单位：党委宣传部]

23.立足社会服务，做出乡村振兴新贡献。积极开展高素质农民跟踪服务等各类服务，切实帮助农民增收。高质量开展社会培训，力争开展各级各类培训人次同比增长高于10%。加强继续教育教学的过程管理，提高信息化管理水平，确保学历继续教育稳步、规范、高质量发展，招生人数同比增长高于10%。积极开展社会职业技能培训鉴定，拓宽培训鉴定范围，确保培训鉴定人次不低于2000人。不断提升自身办刊质量和水平，确保《乡村振兴》期刊由宛内资升格豫内资，系统梳理总结学校服务乡村振兴亮点、经验，为服务地方发展做出积极贡献。

[责任单位：继续教育学院、学报编辑部]

五、以提升核心竞争力为目标，塑造现代职业大学管理新生态

24.扎实推进依法治校工作。大力加强习近平法治思想宣传教育，将法治学习教育列入中心组学习、干部教师培训的必修内容。发挥课堂教育主渠道作用，加强学生法治宣传教育。构建完善信访工作体系，深入推进校院两级党务校务公开工作。加强对学校及各授权单位对外签署合同的审查，推进教学科研、人事管理、知识产权等方面涉法事务规范管理。进一步健全内部管理制度，构建系统完备、科学规范、运行有效的规章制度体系，筑牢依法治校根基，确保成功入选河南省第二批新时代依法治校示范校。

[责任单位：党委办公室、校长办公室、保卫处]

25.打造人事管理新生态。修订完善高层次人才引进政策及相关制度，推进人才评价机制改革，进一步落实人事管理由身份管理向岗位管理转变，以政策吸引人。建立形成以业绩和能力为导向的多元化人才评价机制，激发高层次人才的工作热情和创新能力；论证完善职称评审条件，做好职称评审和分级聘任管理；规范人员考勤和聘期考核，进一步激活人才队伍建设活力，以平台留住人。坚持师德“第一标准”，建立健全教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德师风建设长效机制，做好教师节表彰，提升教师职业道德素养，营造尊师重教良好氛围，以制度激励人。推动档案中心建设，做细做实档案管理，服务师生和学校发展。

[责任单位：人事处、图书馆]

26.持续完善内控治理体系。成立党委审计委员会，强化学校党委对审计工作的领导。加大内部审计的监督覆盖面，开展财务收支、基建工程、经济责任等内部项目审计，努力消除监督的禁区和盲点。重点做好即将开工建设的雪枫校区二期项目内部审计工作，充分发挥内部审计在学校规范管理、防范风险、源头监管、完善治理中的作用。

[责任单位：审计处]

27.不断加强财务资产管理。加大筹资力度，拓展资金来源，为学校高质量发展提供更好的财力支撑和保障。坚持过“紧日子”，推进预算全口径、精细化，加强各类资源统筹，做实做细预算编制，深入推进预算绩效管理，提高资金使用效益。严肃财经纪律，强化内部控制建设，加强收费管理，规范会计核算。深化智慧资产管理信息系统建设，提升管理效能。

[责任单位：财务处、国有资产与实验实训设备管理处]

六、以提高保障能力为关键，凝聚改革发展新动力

28.用活用足财政增量政策。结合市委市政府工作部署和学校发展实际，进一步修订完善创建本科层次职业学校三年行动计划，积极争取政策支持。关注财政增量政策动态，确保学校精准对接政策红利。强化项目指导与管理，全程跟踪已申报项目，确保有序推进、高质量完成。争取多方资金支持，协调政府、金融机构等，力争专项债券剩余款项足额发放。积极争取中央财政支持，完善产教融合实训楼项目手续，确保入围支持项目库。

[责任单位：发展规划处]

29.加快推进基础工程建设。加快推进新校区二期建设项目，确保春期顺利开工。加快推进人才公寓建设项目推进工作，为教职工提供稳定的住房保障。扎实做好后勤管理，以高质量后勤服务提升全体师生满意度。引进图书管理专业人才，进一步加强图书馆馆藏资源、数字资源建设。积极推进淅川校区图书馆、阅览室建设工作。

[责任单位：基建处、国有资产与实验实训设备管理处、后勤处、图书馆]

30.落实落细平安校园建设。开展形式多样的安全宣传教育与安全技能培训，强化师生防范意识和能力。落实校园综合治理责任制和责任追究制，严格值班、校园安全检查和安全巡逻，及时稳妥处置各类突发情况。落实消防主体责任，扎实做好校园消防安全工作。强化实验室实训安全工作，建立健全安全管理制度。结合实际开展专项整治行动，推进校园综合治理，营造安全稳定的校园氛围，确保在南阳市平安建设考评中获评“好”以上等次。

[责任单位：保卫处、国有资产与实验实训设备管理处]

31.凝聚改革发展强大合力。全面总结“十四五”规划实施情况，提炼成功经验，科学谋划“十五五”发展蓝图。以即将召开的第一次党代会、第一次团代会和二届二次教代会、二届三次工代会为契机，组织广大师生依法参与学校民主管理和民主监督，维护师生合法权益。做好创新创业促进会换届选举工作，积极争取成立校友会。继续做好离退休干部“两个待遇”落实工作，按照“四必访”要求，及时看望慰问离退休教职工。围绕“五好关工委”创建开展工作，继续开展“读懂中国”“大国工匠进校园，杰出校友回母校”等活动，广泛凝聚团结奋进伟力，形成全校上下共谋发展的良好氛围。

[责任单位：发展规划处、工会、校长办公室、离退休处]